Премии сотрудникам полиции в конце года. Сотрудники мвд ждут повышения зарплат с нового года. А что происходит с увольнениям сотрудников

Подписаться
Вступай в сообщество «servizhome.ru»!
ВКонтакте:

Из-за экономического кризиса в стране, уровень инфляции высокий, а колебания на рынке валют заставляют граждан России задумываться о том, стоит ли ждать повышения довольствия в следующем году.

Дискуссии о повышении зарплат не прекращаются, особое внимание уделяется сфере бюджетной деятельности, где заработные платы выплачиваются из государственного бюджета.

В бюджете страны на сегодняшний день большой дефицит средств, который покрыть невозможно. Это служит причиной тому, что не хватает средств на поднятие зарплат в обещанном объеме.

На сегодняшний день остро стоит вопрос поднятия пособия для работников МВД, МЧС и ФСИН, то есть тех, кто обеспечивает безопасность внутри страны.

Формирование зарплат бюджетников состоит из таких факторов:

  • оклад;
  • выслуга лет;
  • стаж;
  • звание;
  • премии и компенсации.

Исходя из этого работники управления и высших званий получают значительно больше жалования нежели рядовые.

Программой государства по оптимизации государственной структуры МВД были разработаны специальные условия по увеличению денежных окладов полицейским, а также учтены все факторы, влияющие на уровень и рост зарплат.

Это должно помочь оптимизировать работу государственной структуры МВД и популяризировать, сделать более престижной работу полицейского в российском обществе.

Полицейские представляют собой сотрудников непосредственно бюджетной сферы, на которую распространяется новая программа правительства России по повышению окладов сотрудникам государственной сферы.

Срок окончания данной программы предполагается в 2018 году, данная программа вступила в действие пять лет назад. И за все это время функционирования данной программы денежные оклады полицейских значительно выросли. Таким образом, зарплаты полицейских за все эти пять лет были увеличены на 15%.

В текущем и следующем годах запланирована новая программа по оптимизации работы государственных структур и увеличению денежных окладов сотрудникам государственной сферы.

Предполагается, что по новой программе зарплата полицейских будет увеличена примерно в полтора раза. Приказ еще не подписан правительством и вступит в силу только по завершению действующей программы по оптимизации работы государственных структур.

Помимо государственной программы, повышению окладов способствует ежегодная индексация. При пересчете выплат учитывается падение курса рубля и рост цен на рынке. За текущий год величина заработных плат в среднем увеличилась на 5,5%, а в некоторых регионах на 7%.

Также уровень заработной платы зависит от стажа и звания полицейского, стало известно Rosregistr.ru. Зарплаты полицейских, как правило, не понижаются даже в условиях кризиса или дефицита бюджетных средств. Индексация всегда проводится своевременно – осенью, чтобы к новому году уровень зарплат был соразмерен с уровнем цен.

Повысить оклад полицейским хотели еще в 2016 году. Однако, к сожалению, экономика страны сильно «просела» и проблемы в ней наблюдаются по сей день. Да и сами работники уже смирились, что серьезных повышений заработных плат им не видать.

Возможная индексация не осуществляется исходя из недостатка финансовых возможностей бюджета РФ. Повысить оклады сотрудникам МВД удалось всего-то на 6,6%. Стоит заметить, что данное повышение никак не отразиться на финансовом благосостоянии сотрудников МДВ.

Помимо этого, для работников МВД планируют ввести бонусную программу: увеличенный отпуск, бесплатное лечение в поликлиниках, бесплатное проведение тяжелых медицинских вмешательств.

Индексация заработной платы трудящихся в МВД, последний раз производилась в сентябре 2015 года. На выплаты денежных пособий, оплаты труда и тому подобного запланировано на 2016 год больше 81%. А сама индексация пройдет всего на 6,6%. Ежегодно для компенсации семьям и родителям работников полиции выдается примерно 1,6 миллиарда российских рублей.

Для стабильного состояния экономики Президентом страны был подписан закон о заморозке индексации заработных плат сотрудникам администрации президента до начала 2016 года.

В 2015 году оплата труда сотрудников МВД составляла около 14 000 рублей, в 2016 - чуть больше 16 000. В среднем оклад сотрудников данной сферы деятельности варьировался от 17 до 81 тысячи российских рублей.

После того как в силу вступили указы президента, зарплаты сотрудников МВД повысились в 4 раза. Однако в Россию нахлынул кризис, и повышение пришлось остановить на неопределенное время.

Оклад полицейских – сборное понятие. На оплату труда сотрудников МВД очень существенно влияют премии за особые заслуги, выполнение специфических оперативных действий и почетные звания.

Так, только премия за качественное выполнение работы составила 10 - 40% от основной суммы оклада. Районный показатель равен 20%. За выполнение работы с риском для жизни или здоровья - 100%. Снайперам предусмотрены дополнительные выплаты в размере 50% от фиксированного оклада, а шифровальная работа оплачивается до 30% от оплаты труда.

После того как сотрудник МВД проработал 2 года, ему предусмотрено первое повышение заработной платы на 10%, после пяти лет - на 15%, а после 10 лет - на 20%. Сотрудники, которые посвятили свои 25 лет работе могут рассчитывать на добавку к основному окладу в размере 40%.

Исходя из этого, доход полицейских будет зависеть только от личных качеств и стремления работать. Доход полицейского подвергается каждый год индексации. Надбавки сотрудникам начисляются за долгое время службы, работу в более сложных условиях, звание и другие заслуги.

Если изучить оплату труда сотрудника МВД за прошлый год, то у служащего с 5-ним стажем она составляет около 24 000 рублей, а у офицера с этим же стажем - 35 000 рублей. Но стоит знать, что этот размер никак не соответствует средней зарплате по всей территории государства.

Зарплата сотрудников в столице России и Санкт-Петербурге намного выше, но там есть другие проблемы. Не так давно сотрудникам МВД этих городов отменили годовую премию и возврат средств за проезд в транспорте.

В майских указах также шла речь о повышении зарплаты МВД на 160% по сравнению с 2012 годом. Для силовых структур планируют ввести ряд дополнительных льгот и доплат.

Следует заметить, что в 2016-2017 годах зарплаты полицейских с пятилетним стажем работы, в среднем составляли около 25 тыс. рублей, а офицеров — примерно 36 тыс. рублей. Имея рабочий стаж 15 лет, можно получить уже 42 тыс. рублей, а зарплата руководителей подразделений достигает 100 тыс. рублей в месяц.

Однако в мае 2017 года президент РФ Владимир Путин заявил, что в следующем году полицейским повысят зарплату, по сравнению с 2012 годом, на 150%. Такой стремительный рост связан с пополнением бюджета за счет налогов, которые также будут увеличены.

Также планируется ввод на бесплатное обеспечение полицейских жильем и путевками в санаторий, включая лечение. Дополнительно сотрудникам МВД будет предоставляться отпуск до 10 дней.

А пока в законопроекте содержатся сведения о том, что оклад полицейских может возрасти на 7%, а общая сумма заработной платы – на 5,5%.Согласно прогнозам, уровень инфляции в текущем году будет находится на таком же уровне, поэтому реального роста окладов пока ожидать не стоит.

Представитель МВД при обсуждении закона о бюджете пожаловался депутатам на нехватку 40 млрд руб. в бюджете на 2016 год. В МВД уже прошли сокращения, но из-за недостачи бензина дежурные наряды выезжают в одном случае из трех

​Только устные договоренности

Замминистра внутренних дел Александр Махонов пожаловался на недостаточность средств, заложенных в проекте бюджета на 2016 год на МВД. Такое заявление он сделал в процессе обсуждения законопроекта о бюджете в комитете Госдумы по безопасности.

«Мы сформировали бюджет на базе идеологии бюджета потребностей, мы собрали все потребности с точки зрения минимального обеспечения задач, которые стоят перед государством. В конце концов, мы получили предельные лимиты, которые точно не в полной мере обеспечивают исполнение основных функций, которые стоят перед МВД», — отметил замминистра.

По его словам, дополнительные средства необходимы на расчет с увольняющимися сотрудниками (свыше 20 млрд руб.), на выплаты денежного содержания (7,8 млрд руб.), горюче-смазочные материалы (2 млрд руб.), вещевое довольствие (2 млрд руб.), продовольствие (свыше 4 млрд руб.), расположение внутренних войск в Крымском округе (свыше 6 млрд руб.). Общая минимальная сумма необходимых МВД средств, которых нет в проекте бюджета на 2016 год, — 41 млрд руб., констатировал Махонов.

Представитель Счетной палаты признал, что существуют риски невыполнения ведомством своих обязанностей.

Однако замминистра финансов Леонид Горнин сказал, что расчет потребностей МВД не подтвержден и заложенных в проекте бюджета средств достаточно для выполнения функций ведомства. «Необходимо по факту в 2016 году дополнительно предусмотреть бюджетные ассигнования», — добавил Горнин. Махонов признал, что такая устная договоренность существует.

Чиновник силового министерства добавил, что те лимиты, которые есть в бюджете на 2016 год, диктуют необходимость дальнейшего сокращения численности МВД. Председатель думского комитета Ирина Яровая предложила обсудить этот вопрос отдельно, не на открытом заседании, однако нынешний проект бюджета собравшиеся депутаты рекомендовали принять в первом чтении.

Весенний секвестр

Всего в проекте бюджета на 2016 год на МВД заложено 1,029 трлн руб., на 160 млрд руб. меньше, чем закладывали на этот год .

В мае замминистра внутренних дел Игорь Зубов сообщил депутатам, что в 2015 году финансирование ведомства уже сократилось на 111,3 млрд руб. в связи с реш​ением правительства секвестировать бюджет на 10%.

«Указанные объемы сокращения расходов неизбежно требуют соответствующего сокращения штатной численности МВД России», — говорилось в поступившем в Госдуму документе за подписью Зубова.

Летом стало известно, что президент России Владимир Путин поручил правительству сократить 110 тыс. сотрудников полиции.

В МВД настаивали, что увольнения не коснутся территориальных, линейных и оперативных подразделений полиции, работающих непосредственно с населением, а также спецназа, полицейских в Крыму и внутренних войск.

Зубов сообщал депутатам, что дефицит сотрудников патрульно-постовой службы, которая за последние пять лет сократилась с 132 тыс. до 71 тыс. человек, в полиции собираются нивелировать внедрением видеонаблюдения, кнопок экстренного вызова, автоматизированных комплексов для контроля дорожного движения и системы навигации, управления и контроля за мобильными нарядами полиции «Безопасный город». Рассчитывают в МВД и на активизацию народных дружин. С принятием год назад закона «Об участии граждан в охране общественного порядка» в дружины записались 77,7 тыс. человек, а из региональных бюджетов на их финансирование было выделено 132 млн руб.

Лидер профсоюза московской полиции Михаил Пашкин в беседе с РБК спрогнозировал сокращение в 2016 году еще 40 тыс. сотрудников в случае недофинансирования в тех масштабах, о которых говорил Махонов . По словам Пашкина, сейчас в МВД сложилась ситуация, когда очередь за субсидиями на жилье для прослуживших более десяти лет сотрудников растянулась на сто лет, премии выплачивать практически перестали, а суточный запас выделяемого для экипажа ППС бензина — 7 л на смену.

«Месяц назад на совещании у [премьера Дмитрия] Медведева Колокольцев пожаловался, что наряды и тревожные группы выезжают только в одном случае из трех, так как бензином обеспечены ​только на 30%. То есть у них нет денег на выполнение своих прямых обязательств», — рассказал РБК зампредседателя комитета Александр Хинштейн. Однако Минфин не удовлетворил большинство потребностей МВД, начиная от закупки спецтехники и заканчивая текущими нуждами. По словам Хинштейна, комитет поднимет проблемы МВД при обсуждении бюджета в дальнейшем, однако самому ведомству стоит занять более активную позицию.

Реклама

Из-за экономического кризиса в стране, уровень инфляции высокий, а колебания на рынке валют заставляют граждан России задумываться о том, стоит ли ждать повышения довольствия в следующем году.

Дискуссии о повышении зарплат не прекращаются, особое внимание уделяется сфере бюджетной деятельности, где заработные платы выплачиваются из государственного бюджета.

В бюджете страны на сегодняшний день большой дефицит средств, который покрыть невозможно. Это служит причиной тому, что не хватает средств на поднятие зарплат в обещанном объеме.

На сегодняшний день остро стоит вопрос поднятия пособия для работников МВД, МЧС и ФСИН, то есть тех, кто обеспечивает безопасность внутри страны.

Формирование зарплат бюджетников состоит из таких факторов:

  • оклад;
  • выслуга лет;
  • стаж;
  • звание;
  • премии и компенсации.

Исходя из этого работники управления и высших званий получают значительно больше жалования нежели рядовые.

Программой государства по оптимизации государственной структуры МВД были разработаны специальные условия по увеличению денежных окладов полицейским, а также учтены все факторы, влияющие на уровень и рост зарплат.

Это должно помочь оптимизировать работу государственной структуры МВД и популяризировать, сделать более престижной работу полицейского в российском обществе.

Полицейские представляют собой сотрудников непосредственно бюджетной сферы, на которую распространяется новая программа правительства России по повышению окладов сотрудникам государственной сферы.

Срок окончания данной программы предполагается в 2018 году, данная программа вступила в действие пять лет назад. И за все это время функционирования данной программы денежные оклады полицейских значительно выросли. Таким образом, зарплаты полицейских за все эти пять лет были увеличены на 15%.

В текущем и следующем годах запланирована новая программа по оптимизации работы государственных структур и увеличению денежных окладов сотрудникам государственной сферы.

Предполагается, что по новой программе зарплата полицейских будет увеличена примерно в полтора раза. Приказ еще не подписан правительством и вступит в силу только по завершению действующей программы по оптимизации работы государственных структур.

Помимо государственной программы, повышению окладов способствует ежегодная индексация. При пересчете выплат учитывается падение курса рубля и рост цен на рынке. За текущий год величина заработных плат в среднем увеличилась на 5,5%, а в некоторых регионах на 7%.

Также уровень заработной платы зависит от стажа и звания полицейского, стало известно Rosregistr.ru. Зарплаты полицейских, как правило, не понижаются даже в условиях кризиса или дефицита бюджетных средств. Индексация всегда проводится своевременно – осенью, чтобы к новому году уровень зарплат был соразмерен с уровнем цен.

Повысить оклад полицейским хотели еще в 2016 году. Однако, к сожалению, экономика страны сильно «просела» и проблемы в ней наблюдаются по сей день, информирует сайт Neelov. Да и сами работники уже смирились, что серьезных повышений заработных плат им не видать.

Возможная индексация не осуществляется исходя из недостатка финансовых возможностей бюджета РФ. Повысить оклады сотрудникам МВД удалось всего-то на 6,6%. Стоит заметить, что данное повышение никак не отразиться на финансовом благосостоянии сотрудников МДВ.

Помимо этого, для работников МВД планируют ввести бонусную программу: увеличенный отпуск, бесплатное лечение в поликлиниках, бесплатное проведение тяжелых медицинских вмешательств.

Индексация заработной платы трудящихся в МВД, последний раз производилась в сентябре 2015 года. На выплаты денежных пособий, оплаты труда и тому подобного запланировано на 2016 год больше 81%. А сама индексация пройдет всего на 6,6%. Ежегодно для компенсации семьям и родителям работников полиции выдается примерно 1,6 миллиарда российских рублей.

Для стабильного состояния экономики Президентом страны был подписан закон о заморозке индексации заработных плат сотрудникам администрации президента до начала 2016 года.

В 2015 году оплата труда сотрудников МВД составляла около 14 000 рублей, в 2016 - чуть больше 16 000. В среднем оклад сотрудников данной сферы деятельности варьировался от 17 до 81 тысячи российских рублей.

После того как в силу вступили указы президента, зарплаты сотрудников МВД повысились в 4 раза. Однако в Россию нахлынул кризис, и повышение пришлось остановить на неопределенное время.

Оклад полицейских – сборное понятие. На оплату труда сотрудников МВД очень существенно влияют премии за особые заслуги, выполнение специфических оперативных действий и почетные звания.

Так, только премия за качественное выполнение работы составила 10 - 40% от основной суммы оклада. Районный показатель равен 20%. За выполнение работы с риском для жизни или здоровья - 100%. Снайперам предусмотрены дополнительные выплаты в размере 50% от фиксированного оклада, а шифровальная работа оплачивается до 30% от оплаты труда.

После того как сотрудник МВД проработал 2 года, ему предусмотрено первое повышение заработной платы на 10%, после пяти лет - на 15%, а после 10 лет - на 20%. Сотрудники, которые посвятили свои 25 лет работе могут рассчитывать на добавку к основному окладу в размере 40%.

Исходя из этого, доход полицейских будет зависеть только от личных качеств и стремления работать. Доход полицейского подвергается каждый год индексации. Надбавки сотрудникам начисляются за долгое время службы, работу в более сложных условиях, звание и другие заслуги.

Если изучить оплату труда сотрудника МВД за прошлый год, то у служащего с 5-ним стажем она составляет около 24 000 рублей, а у офицера с этим же стажем - 35 000 рублей. Но стоит знать, что этот размер никак не соответствует средней зарплате по всей территории государства.

Зарплата сотрудников в столице России и Санкт-Петербурге намного выше, но там есть другие проблемы. Не так давно сотрудникам МВД этих городов отменили годовую премию и возврат средств за проезд в транспорте.

В майских указах также шла речь о повышении зарплаты МВД на 160% по сравнению с 2012 годом. Для силовых структур планируют ввести ряд дополнительных льгот и доплат.

Следует заметить, что в 2016-2017 годах зарплаты полицейских с пятилетним стажем работы, в среднем составляли около 25 тыс. рублей, а офицеров — примерно 36 тыс. рублей. Имея рабочий стаж 15 лет, можно получить уже 42 тыс. рублей, а зарплата руководителей подразделений достигает 100 тыс. рублей в месяц.

Однако в мае 2017 года президент РФ Владимир Путин заявил, что в следующем году полицейским повысят зарплату, по сравнению с 2012 годом, на 150%. Такой стремительный рост связан с пополнением бюджета за счет налогов, которые также будут увеличены.

Также планируется ввод на бесплатное обеспечение полицейских жильем и путевками в санаторий, включая лечение. Дополнительно сотрудникам МВД будет предоставляться отпуск до 10 дней.

А пока в законопроекте содержатся сведения о том, что оклад полицейских может возрасти на 7%, а общая сумма заработной платы – на 5,5%.Согласно прогнозам, уровень инфляции в текущем году будет находится на таком же уровне, поэтому реального роста окладов пока ожидать не стоит.

Президент РФ утверждает, что уже в январе 2018 года оклад сотрудников полиции увеличится почти в 2 раза. Министерство финансов РФ также подтверждает эту информацию, но на сколько именно возрастет оклад — точно сказать никто не может.

За последнее время в России было принято несколько реформ силовых структур. Название «милиция» переименовано в «полицию», к сотрудникам стали принимать более жесткие требования, постоянно совершенствуют структуру и количество подразделений внутренних сил. Также полицейские получат новую технику и оборудование, более того, планируется увеличение заработной платы.

Премия на новый год сотрудникам полиции к 2018 году: формирование зарплаты полицейского

Зарплата полицейского формируется почти так же, как и у военного. Конечная сумма, которую он получает, состоит из:

  • оклад: именно эту часть зарплаты планируют увеличить в 2018 году;
  • региональный коэффициент;
  • доплата за дополнительную и усложненную работу: ненормированный график, риски и угрозы жизни и здоровью сотрудника на работе;
  • надбавка за звание;
  • доплата за выслугу лет;
  • вознаграждение, премия за полученную государственную награду.

Премия на новый год сотрудникам полиции к 2018 году: нынешняя зарплата полицейского

С текущей зарплатой полицейского эта профессия не считается престижной. Может из-за такого вознаграждения за тяжелую работу, некоторые из них перестают ее делать добросовестно.

Рядовые полицейские, которые работают не более чем 5 лет, в среднем получают около 25 тысяч рублей, а офицеры – приблизительно 36 тысяч рублей. Если же сотрудник полиции работает уже свыше 15 лет, то он имеет возможность получать около 42 тысяч рублей. Руководители подразделений имеют заработную плату в размере 100 тысяч рублей. Данные суммы выплачиваются сотрудникам за один месяц работы.

Если говорить о региональном коэффициенте, то в столице (коэффициент 35%) зарплата – 52 тысячи рублей, в Северной Пальмире она составляет 40 тысяч рублей, а в Иркутске доходит до 55 тысяч рублей.

Такие суммы нельзя назвать заслуженными, потому что обычная заработная плата простых работников – 32 тысячи рублей, но при такая работа не заключает в себе никакого риска, работы в ночное время и других аспектов, усложняющих жизнь полицейскому.

Более того, проведенные реформы отобрали у полицейских премии и льготы на бесплатный проезд в общественном транспорте.

Премия на новый год сотрудникам полиции к 2018 году: зарплата на 2018 год для сотрудников полиции

Если распоряжения президента РФ правдивы и будут выполнены, то в 2018 году полицейские получат оклады, увеличенные в размере 150% от суммы, которую они получали в 2012 году. Более того, им обещают сохранить все дополнительные выплаты и льготы. Многие считают, что в связи с экономической ситуацией в стране такой расклад более чем нереальный для воплощения в жизнь. Но, несмотря на это, кое-какие эксперты утверждают, что такое повышении зарплаты более чем возможным если будет проведена оптимизация состава сотрудников в полиции, что уменьшит их количество.

Также важным является то, что Министерство внутренних дел ввело новые нормы аттестации сотрудников полиции: отношение к выполнению своих обязанностей и достижения будут влиять на размер зарплаты сотрудника.

Проведенные реформы привели к более требовательному контролю над полицейскими:

  • полицейские, которые не проходят аттестацию, увольняются;
  • дополнительные выплаты, которые раньше начислялись всем сотрудникам за усложненные условия работы, сейчас будут выплачиваться только по решению начальства сотрудников их подразделения;
  • отсутствие сотрудника на рабочем месте более чем на 4 часа без уважительной причины – лишение премии, а возможно и части оклада.

Но также для сотрудников есть и положительные аспекты проведенной реформы:

  • до 10 дополнительных дней отпуска;
  • бесплатное оказание медицинской помощи даже если требуется операционное вмешательство;
  • очередь на бесплатное жилье;
  • путевки в санатории для сотрудника и членов его семьи.

Если говорить все же о повышении заработной платы в 2018 году, то она сможет покрыть инфляцию. В законопроекте пока идет информация о повышении оклада на 7%, а общая сумма зарплаты увеличится на 5,5%. Планируют пересмотреть компенсационные выплаты сотрудникам, которые получили травмы на работе, а также пенсионерам ведомства, и повысить их на 5,5%.

Также планируются улучшить условия труда полицейских: купить новое оборудование, технику, оплатить курсы повышения квалификации для полицейских.

Более пяти лет назад началась реформа Министерства внутренних дел. Самой непривычной стороной этой реформы стало переименование привычных и почти родных всему населению милиционеров в непонятных и страшных полицейских. Само это переименование предполагало глобальное реформирование всей огромной и неповоротливой машины МВД.

В «обновленные» ряды борцов правопорядка стали принимать только через жесткую аттестацию, включающую в себя комплекс не всем понятных мер. Что, например, может рассказать психологу о своих железных нервах, удивительном спокойствии и постоянном чувстве радости жизни сотрудник, который двадцать лет видел одни убийства, насилие, грязь, пьянь и рвань. О каком душевном разговоре с психологом может идти речь. Не поймет психолог сотрудника, трудящегося на «земле» и ежедневно разгребающего жизненный мусор. Впрочем, и психолог сотрудника не поймет. Так что психологические тесты не для всех бывших милиционеров и будущих полицейских прошли гладко и удачно.

Но вот, корпус полицейских сформирован и все ждут в новой структуре – новые зарплаты. Но со временем служащие начали понимать, что изменилось только название, а суть осталась той же. И зарплаты «в разы» отнюдь не увеличились. А оптимизация структуры привела только к значительному росту нагрузки, но не росту зарплат. Зарплата сотрудников полиции увы, уже давно стоит на месте.

Реформа МВД России в 2016/2017 годах затрагивает важные аспекты работы ведомства, главные из которых – это размер заработной платы сотрудников, размер пенсии, повышение пенсионного возраста и сокращение работников ведомств. Согласно Указу Президента, в 2017 году численность сотрудников МВД должна составлять не более 904 871 человек. На сегодняшний день в «органах» числится 1 003 772 единиц, таким образом, в течение всего времени проведения реформы под сокращение попадает порядка 100 тысяч работников. Сокращение МВД в 2017 году начнется уже с октября 2016 года, что подтверждает Указ Президента Российской Федерации от 20.09.2016 года № 480 «Об изменении и признании утратившими силу некоторых актов Президента Российской Федерации» .

С 1 октября 2017 года реформа вступает в силу, для ее исполнения уже созданы специальные комиссии. Количество штатных единиц, подлежащих сокращению, достаточно велико, но некоторые регионы реформа не затрагивает вовсе. К ним относятся отдаленные Ямало-Ненецкий и Чукотский округа, новая республика в составе России - Крым. Главный процент сокращений в МВД в 2017 году придется на управленческие структуры.

Практически не подвергнутся сокращению оперуполномоченные, сотрудники ППС, участковые. Стоит отметить, что в МВД сегодня присутствует ряд вакансий, которые при проведении реформы аннулируются автоматически. Их количество оценивается в 20 тысяч единиц.

Зарплата сотрудников полиции рядового и сержантского состава.

  • Полицейские с пятилетним стажем получают около 25 000 рублей в месяц;
  • С десятилетним - 28 000 рублей в месяц;
  • Если выслуга не менее 15 лет - 30 000 рублей в месяц.
  • Сотрудники, имеющие младшие офицерские звания и опыт работы не менее пяти лет - 32 000 рублей в месяц;
  • Майор полиции с пятнадцатилетним стажем - 39 000 – 44 000 рублей в месяц.

Надбавки к окладу денежного содержания:

  • за работу с секретными документами (у оперативных работников она довольно солидная, у участковых инспекторов - незначительная),
  • за сложность и напряженность деятельность,
  • материальная помощь, различные премии.

Есть еще и 10-процентная московская надбавка к окладам.

На настоящий момент полицейским отменены следующие льготы: урезана «13» зарплата; ликвидированы компенсации по оплате за посещение детских садов; отменён возврат денежных средств за проезд на транспорте железных дорог; получение материальной помощи возможно один раз в году.

Повышение зарплаты полиции в 2017

Согласно последним, официально представленным, статистическим данным зарплата сотрудников полиции в 2017 в рядовом звании останется на уровне 25 тысяч рублей. Большее беспокойство сотрудников в 2017 вызовет не финансовая сторона работы, а возможность попасть под сокращение, в связи с новой волной оптимизации структуры. Кроме того, усложнились и условия получения офицерского звания, которое теперь требует наличия диплома ВУЗа по специальности.

Что предусматривает бюджет 2017, 2018, 2019 гг. на зарплату полиции.

Бюджетные ассигнования на реализацию государственной программы «Обеспечение общественного порядка и противодействие преступности», предусмотренные в законопроекте, составят в 2017 году 634 102,3 млн. рублей, в 2018 году – 631 119,9 млн. рублей, в 2019 году – 628 915,9 млн. рублей.

В законопроекте бюджетные ассигнования на реализацию государственной программы «Обеспечение общественного порядка и противодействие преступности» в 2017 году по сравнению с уровнем 2016 года уменьшены на 172 235,4 млн. рублей, в 2018 году по сравнению с уровнем 2017 года на 2 982,3 млн. рублей, в 2019 году по сравнению с уровнем 2018 года на 2 204,0 млн. рублей.

Наиболее значительное влияние на динамику параметров ресурсного обеспечения государственной программы по сравнению с предыдущим годом оказали:

  • преобразование внутренних войск МВД России в войска национальной гвардии Российской Федерации и исключение бюджетных ассигнований на обеспечение выполнение ее функций из состава государственной программы (в 2017-2019 годах учтены в непрограммной части расходов федерального бюджета);
  • Бюджетные ассигнования на реализацию подпрограмм «Обеспечение реализации государственной программы Российской Федерации «Обеспечение общественного порядка и противодействие преступности» и «Реализация полномочий в сфере внутренних дел» в 2017 году уменьшены соответственно на 48 715,0 млн. рублей и 126 010,3 млн. рублей в связи с: преобразованием внутренних войск МВД России в войска национальной гвардии Российской Федерации, образованием Росгвардии в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 5 апреля 2016 г. № 157 «Вопросы Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации» и исключением бюджетных ассигнований на обеспечение выполнение функций указанной службы из состава подпрограмм (в 2017-2019 годах учтены в непрограммной части расходов федерального бюджета);
  • передачей функций и полномочий, штатной численности упраздняемых ФСКН России и ФМС России (с сокращением последней на 30%) в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 5 апреля 2016 г. № 156 «О совершенствовании государственного управления в сфере контроля за оборотом наркотических средств, психотропных веществ и их прекурсоров и в сфере миграции» и учетом соответствующих бюджетных ассигнований в составе указанных подпрограмм (в Федеральном законе № 359-ФЗ отражены в рамках государственных программ «Содействие занятости населения» и «Противодействие незаконному обороту наркотиков»).

Бюджетные ассигнования по разделу «Национальная безопасность и правоохранительная деятельность» в 2017 году составят 1 943 118,1 млн. рублей, в 2018 году – 1 879 794,7 млн. рублей и в 2019 году –1 892 205,1 млн. рублей.

По отношению к объему ВВП соответствующего года доля расходов раздела «Национальная безопасность и правоохранительная деятельность» составит в 2016 году 2,3%, в 2017 году – 2,2%, в 2018 году – 2,0% и в 2019 году – 1,9 процента.

Доля в общем объеме расходов федерального бюджета по разделу «Национальная безопасность и правоохранительная деятельность» в 2017 году по сравнению с 2016 годом (11,8%) увеличится и составит 12,0%, в 2018 году уменьшится и составит 11,7%, в 2019 году не изменится и составит 11,8%.

Профильные комитеты в Госдуме считают, что в целом выполняются принятые в соответствии с федеральными законами публичные обязательства в социальной сфере, сбалансированности распределения бюджетных средств по пенсионному обеспечению лиц, проходивших военную службу и службу в органах внутренних дел.

Что касается индексации зарплат полицейских в 2017, 2018 и 2019 годах, то подготовленный Минфином законопроект исключает из множества профильных законов упоминание об обязательной ежегодной индексации на величину инфляции должностных окладов судей, помощников депутатов Госдумы и сенаторов, федеральных и региональных госслужащих, полицейских, сотрудников ФСИН, а также окладов по воинским должностям и званиям, следует из текста документа, который есть у РБК.

Действующие нормы профильных законов предусматривают ежегодное увеличение этих зарплат на величину инфляции за предыдущий год или учет инфляции при определении размера индексации. Теперь увеличение зарплат всех этих служащих предложено ежегодно определять законом о бюджете - без учета инфляции, следует из текста законопроекта.

Как оплачивается труд полицейских в США

Профессия стражей порядка в США принадлежит к числу самых высокооплачиваемых. По данным на 2016 год, зарплата полицейского составляет от 40 000$ до 70 000$ в год, в переводе на наши рубли – 216 000 рублей — 379 000 рублей в месяц. Это базовая зарплата, к ней плюсуются сверхурочные и премии.



← Вернуться

×
Вступай в сообщество «servizhome.ru»!
ВКонтакте:
Я уже подписан на сообщество «servizhome.ru»